Trabalha sem carteira assinada e quer conhecer seus direitos? Conte com um advogado trabalhista experiente
Seu patrão atual não quer assinar a sua carteira? Já saiu de um emprego onde trabalhava sem registro? Não sabe quais são os seus direitos? Nós podemos te ajudar
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Conte com a nossa experiência para proteger os seus interesses como trabalhador
Fale com a nossa equipe especializada, que vai te ajudar a entender sobre os seus direitos em casos de:
Empresa atual que não quer te registrar;
Emprego anterior sem carteira assinada;
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Quem precisa de acompanhamento jurídico especializado?
Quem trabalha de forma não eventual
Se você não trabalha só de vez em quando, a lei está ao seu lado e te garante os mesmos direitos de quem trabalha registrado.
Quem recebe salário pelo serviço prestado
Você recebe salário pelo seu serviço? A lei já enxerga esse vínculo entre você e o seu patrão.
Quem tem chefe ou líder direto no trabalho
Você obedece a um chefe ou líder na empresa? Essa situação pode te ajudar a ser reconhecido pela lei trabalhista.
Mesmo que você:
Esteja empregado agora, mas queira sair;
Já tenha saído do trabalho onde não era registrado;
Não entenda nada sobre a Justiça do Trabalho;
É possível exigir os seus direitos como funcionário e pedir o reconhecimento do vínculo. Conte com o apoio de um escritório especializado na busca dos direitos dos trabalhadores.
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Por que escolher o nosso escritório?
Experiência com Processos Trabalhistas
Entendemos de Direito Trabalhista e já atendemos centenas de casos como o seu. Nossa equipe conhece bem o que funciona na Justiça do Trabalho.
Mais de 9 mil clientes atendidos
Nossa equipe tem experiência e sabe o que fazer. São mais de 9 mil clientes atendidos em todo o Brasil.
Nota máxima no Google
Nosso escritório tem nota 5 no Google, com mais de 350 avaliações.
Entenda como será o seu atendimento:
Clique em qualquer um dos botões desta página. Você será direcionado a um dos nossos especialistas, que vai te fazer algumas perguntas para entender o seu caso.
Vamos te pedir alguns documentos e definir, junto com você, a melhor estratégia para lutar pelos seus direitos trabalhistas.
Começaremos o seu acompanhamento jurídico, de forma ágil e eficiente, para que você tenha o melhor resultado o quanto antes.
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Esses são os temas em que somos especialistas:
Pagamento de horas extras
Cálculo de horas extras
Adicional noturno
13º, Férias, INSS e FGTS
Insalubridade e periculosidade
Piso salarial da categoria
Amparo em caso de acidente de trabalho
Rescisão por demissão sem justa causa
Estabilidade
Chega de ser prejudicado por não ser registrado pela empresa ou patrão
Ter o apoio de quem entende de Direito Trabalhista pode aumentar as suas chances de um resultado vantajoso.
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Quem vai te auxiliar?
Rafael Mota
Formado em Direito pelo Centro Universitário Estácio do Ceará, é um estrategista digital apaixonado pelo direito e novas tecnologias. Atua como professor e advogado especialista na defesa do trabalhador e do consumidor frente às tecnologias modernas, inscrito na OAB/CE 36.237.
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Perguntas Frequentes
Sim. Nenhum contrato pode tirar seus direitos garantidos por lei. Consulte uma equipe especializada para entender e garantir o que é seu.
É difícil prever o tempo da justiça, mas quanto mais cedo você procurar orientação, mais rápido seu processo pode ser resolvido.
Sim. Mesmo sem todos os documentos, há maneiras de provar o desrespeito aos seus direitos.
Sim. Você tem o direito de entrar na justiça mesmo estando empregado e querendo sair.
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